<b></b>
<b>It-system som inte strular, hög
lön och tekniska lösningar som ger frihet att jobba hemma eller på distans. Det
vill morgondagens it-chefer ha, enligt en undersökning som TNS Sifo gjort bland
it-studenter på svenska universitet och högskolor.</b>

I undersökningen, som är gjort på uppdrag av telekombolaget TDC, framgår
att bra it-lösningar slår hög lön när det är dags att välja arbete. 9 av 10 studenter
vill ha välfungerande it-system och användarcentrerad teknik. 73 procent anser
att lönen är viktig. 7 av 10 vill även ha system som tillåter arbete på
distans. 9 av 10 studenter uppger också att de vill ha ”ny teknik som underlättar
för medarbetarna”.

De framtida it-cheferna tillfrågades även om vad de förväntar sig att
ägna största delen av sin arbetstid åt i rollen som it-chef. Administration,
personalfrågor och framtidsinriktade strategiska frågor hamnade högst upp med
33 respektive 32 procent. Endast 17 procent tror att arbetet kommer att ha
teknik och drift i fokus.

– It-chefsrollen är förmodligen
en av de chefsroller som förändras snabbast i bolagen. Idag är rollen fortfarande
ganska operativ. Många av dagens it-chefer ägnar största delen av sin arbetstid
till teknik och drift. Men vi ser även att it generellt får en mer strategisk
roll i bolagen, vilket givetvis påverkar it-chefsrollen till att bli mer
strategisk. Det känns betryggande att framtidens it-chefer har så stor insikt i
detta, säger <b>Peter Nilsson, HR-direktör på TDC Sverige.</b>

I botten på önskelistan hamnar en attraktiv företagsadress, möjligheten
att få en förmånsbil och att få välja sin egen smartphone. Drygt varannan vill
dock kunna välja jobbdator själv och 44 procent tycker att eget rum är viktigt
för att bli nöjd på arbetsplatsen.&nbsp;

– Jag tror att it-chefsrollen kommer
att förändras mer än vad man tror i dag. It-strategier är det stora nya. Många
företag, som exempelvis banker, sitter i dag på stora system som är påbyggda
efter hand. Till slut har man en mängd olika system som en dag måste bytas ut.
Den som då inte har en strategi kommer att hamna på efterkälken, säger
<b>Madeleine Kazemi, femteårsstudent på Industriell ekonomi med inriktning programvarudesign
vid KTH i Stockholm.</b>

I undersökningen tillfrågades även studenterna om vad som skulle vara
mest tillfredsställande med att arbeta som it-chefer. 16 procent svarar utmaningen
att lösa problem och 15 procent säger kollegorna och det sociala samspelet. 13
procent vill se resultatet av insatserna och få arbeta med det senaste inom
teknikutvecklingen.

<b>
Vad it-studenter vill ha för att bli nöjda hos en framtida arbetsgivare, procent av studenterna:</b>

Ny teknik som underlättar för medarbetarna, 88&nbsp;

Strulfria IT-system, 88 &nbsp;
Hög lön, 73 &nbsp;
Tekniska lösningar som ger frihet att jobba hemma/på distans, 70 &nbsp;
Friskvårdsbidrag, 59 &nbsp;
Få välja jobbdator själv, 51 &nbsp; &nbsp;
Ett prestationsbaserat bonussystem, 36 &nbsp; &nbsp;
Få välja smartphone själv, 25 &nbsp; &nbsp;
Attraktiv adress, 20 &nbsp;
Förmånsbil mot löneavdrag, 13 &nbsp;&nbsp;
<b>
Om undersökningen</b>

I undersökningen ingick 253 it-studenter som går på utbildningar där man potentiellt
kan arbeta som it-chef efteråt. De universitets- och högskoleutbildningar som
fanns med i urvalet var främst civil- och högskoleingenjörsutbildningar med teknisk/it/data/industriell
ekonomi-inriktning.

De studerar på KTH, Chalmers tekniska högskola, Linköpings
universitet, Lunds universitet och ytterligare 16 högskolor och universitet
över hela Sverige.

Insamlingsmetod var telefonintervjuer, genomförda av TNS Sifo under perioden 21
januari – 1 februari 2013.&nbsp;

<b>För mer information, vänligen kontakta</b>

Niclas Karnhill, PR-ansvarig TDC
Sverige&nbsp;

Tel: 08-519 812 15, Mobil: 0708-70 00 60

E-post: niclas.karnhill@tdc.se&nbsp;

Peter Nilsson, HR-direktör TDC Sverige
Tel: 08-519&nbsp;810 04, Mobil: 0708-37 80 00
E-post: peter.nilsson@tdc.se&nbsp;&nbsp;

Madeleine Kazemi, student på Industriell ekonomi på KTH
Tel: 0762-27 22 58
E-post: madeleine.kazemi@gmail.com

Pressreleasen kommer från: Newsdesk